Que faisons-nous ?

Dirigeants, Responsables de Ressources HumainesManagers, Services de Santé au travail, nous mettons notre expertise à votre disposition pour construire l'organisation du travail alignée à la raison d’être de votre structure, qui produise qualité de vie au travail, engagement, motivation des collaborateurs et performance collective.

Partir de votre réalité

  • Diagnostic Systémique et Interactionnel
  • Démarche de Qualité de Vie au Travail
  • Groupe Pilote
  • Plan d’action
  • Amélioration continue

Aligner l’organisation au travail

  • Rendre une organisation matricielle opérationnelle
  • Combiner innovation et continuité
  • Préparer une organisation Agile
  • Mettre en place une organisation Holocratique

Rendre votre structure efficace

  • Communauté de pratique
  • Ateliers d’apprentissage
  • Coaching
  • Accompagnement individuel
  • Intervention collective
  • Formation

Qui sommes-nous ?

Au cours des 20 premières années de sa carrière, Cécile Staner a mis ses compétences et son talent au service de grandes entreprises internationales, leaders dans leurs secteurs d’activité.
  • DRH international
  • Spécialiste de la Dynamique du Changement individuel et collectif selon l’Approche Systémique et Interactionnelle de Palo Alto
  • Psychologue du Travail et des organisations
  • Médiateur
  • Psychothérapeute
- En savoir plus -
Cécile Staner
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